Archiv der Kategorie: nicht bei News
Informationen zur Betrieblichen Gesundheitsförderung (BGF)
Hier kannst Du genauere Informationen zum Thema Betriebliche Gesundheitsförderung (BGF) finden. Dafür musst Du eingeloggt sein. Der Benutzername lautet: mitcaritasDas Passwort wurde ausgeschickt bzw. kannst Du es beim Betriebsrat erfragen.
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ABGESAGT – Protestkundgebung am 10. März
Der Kampf geht dennoch weiter! Nächste Verhandlungsrunde im Caritas-KV am 13. März. Infos über weitere Kampfmaßnahmen folgen!
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Informationen zur Gewaltprävention
Hier kannst Du genauere Informationen zum Thema Gewaltprävention finden. Dafür musst Du eingeloggt sein. Der Benutzername lautet: mitcaritasDas Passwort wurde ausgeschickt bzw. kannst Du es beim Betriebsrat erfragen.
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Geschützt: Betriebsversammlung: Reinigungskräfte müssen bleiben!
Es gibt keinen Textauszug, da dies ein geschützter Beitrag ist.
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Essen im WG10
Vielen Dank, dass du dir einige Minuten Zeit nimmst, um den vorliegenden Fragebogen auszufüllen. Du hilfst damit mit, das Essensangebot zu verbessern! VIELEN DANK FÜR DEINE TEILNAHME! [contact-form to=”veranstaltung.betriebsrat@caritas-wien.at” subject=”Fragebogen zum Essen im WG10″][contact-field label=”So oft gehe ich pro Woche … Weiterlesen
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Angebote für MitarbeiterInnen
Hier kannst du Angebote finden, die Caritas MitarbeiterInnen zur Verfügung stehen. Dazu musst du eingeloggt sein. Der Benutzername lautet: mitcaritas Das Passwort wurde ausgeschickt, bzw. kannst du es beim Betriebsrat erfragen.
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9. Ball der Mitarbeiterinnen der Erzdiözese Wien am 26.01.2018
Nach dem großen Zuspruch beim letzten Ball freut es uns bekanntzugeben, dass der 9. Ball der MitarbeiterInnen der Erzdiözese Wien wieder im HOTEL STEFANIE Taborstraße 12 1020 Wien stattfinden wird. EINLASS: 19:30 Uhr ERÖFFNUNG: 20:30 Uhr ENDE: 02:00 Uhr
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Kundenausfall: Worauf muss man achten?
Im mobilen Bereich kommt es öfter vor, dass KundInnen entweder zu Hause nicht angetroffen werden oder zwei KollegInnen beim/bei der selben KundIn eingeteilt sind. Bei Nichtantreffen einer/eines KundIn (z. B. Krankenhausaufenthalt, verstorben, …) oder aber auch bei doppelter Einteilung der … Weiterlesen
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Urlaubsverbrauch ist Vereinbarungssache
Gerade am Ende des Jahres fragen vermehrt KollegInnen bei uns an, ob es legitim ist, dass sie von ihren Führungskräften „in Urlaub geschickt“ werden, um den Urlaub bis zum Jahresende auf drei oder auf 10 Urlaubstage abzubauen. Dazu grundsätzlich: Urlaub … Weiterlesen
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Altersteilzeit und Teilpension
Die Altersteilzeit gibt älteren ArbeitnehmerInnen die Möglichkeit, ihre Arbeitszeit zu reduzieren, wobei die finanziellen Verluste durch die reduzierte Arbeitszeit abgefedert werden. Bei den Pensionsbezügen, den Arbeitslosenansprüchen und Abfertigungsansprüchen gibt es gar keine Verluste. So wird ein gleitender Übergang in die … Weiterlesen
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